Geleximco Thái Bình khó giữ chuyền hai Nguyễn Thị Thủy

Thu Thảo
thứ ba 21-2-2023 13:15:57 +07:00 0 bình luận
Sau buổi gặp mặt, Liên đoàn Bóng chuyền Việt Nam đã xác nhận Hợp đồng mà Nguyễn Thị Thuỷ ký kết với đội bóng Thái Bình là loại Hợp đồng Đào tạo. Và ở thời điểm hiện tại, Nguyễn Thuỷ đủ điều kiện để đăng ký thẻ VĐV với Hoá chất Đức Giang Tia sáng.

Trong sáng ngày 21/2 tại Văn phòng Liên đoàn Bóng chuyền Việt Nam đã diễn ra buổi gặp mặt giữa VFV, đại diện CLB Geleximco Thái Bình, đại diện CLB Hoá chất Đức Giang Tia sáng cùng với VĐV Nguyễn Thị Thuỷ nhằm lắng nghe nguyện vọng giữa các bên và tháo gỡ nút thắt.

Phía Liên đoàn Bóng chuyền Việt Nam cho biết, Hợp đồng mà Nguyễn Thị Thuỷ ký với Trung tâm Huấn luyện TDTT tỉnh Thái Bình là Hợp đồng Đào tạo và Sử dụng Vận động viên, được ký kết vào năm 2008, khi ấy Nguyễn Thuỷ đang 16 tuổi và chưa đủ tuổi lao động. Tức là, Hợp đồng được ký vào ngày 01 tháng 10 năm 2008 là Hợp đồng đào tạo trẻ, thời gian đào tạo không xác định thời hạn và thời gian sử dụng là lâu dài. 

Theo VFV, Nguyễn Thuỷ được phép đến với Hoá chất Đức Giang

Theo quy định, quy chế của Liên đoàn, nếu VĐV ký hợp đồng khi dưới 18 tuổi thì được coi là Hợp đồng đào tạo, trên 18 tuổi là ký hợp đồng lao động, khi đó sẽ được phép chuyển nhượng. Nếu trong trường hợp tên Hợp đồng không có từ "Lao động" nhưng trong đó có sự ràng buộc về quản lý, ràng buộc về sự trả công thì cũng có thể quy là Hợp đồng Lao động. Liên đoàn Bóng chuyền Việt Nam không coi bản Hợp đồng Đào tạo và Sử dụng VĐV giữa Nguyễn Thuỷ và CLB Thái Bình là Hợp đồng Lao Động và coi là Hợp đồng Đào tạo. Và thời hạn của hợp đồng chỉ trong khoảng thời gian 5 năm với VĐV nữ.

Theo điều 6 chương II Quy chế chuyển nhượng VĐV bóng chuyền của Liên đoàn Bóng chuyền Việt Nam ban hành: Sau khi ký hợp đồng lao động với CLB đã đào tạo và phải thi đấu cho CLB đó trong thời gian là 05 năm thì mới được quyền chuyển nhượng từ trường hợp các bên có thoả thuận khác.

Hợp đồng mà Thuỷ ký với Thái Bình là Hợp đồng Đào tạo VĐV không xác định thời hạn

Nếu coi Hợp đồng đào tạo và sử dụng VĐV của Thái Bình là Hợp đồng Lao động thì bản Hợp đồng Lao động (HĐLĐ) này vô thời hạn. Theo Khoản 1, Điều 35 của Luật Lao động 2019, người lao động đơn phương chấm dứt HĐLĐ phải báo trước cho đơn vị sử dụng lao động ít nhất: Ít nhất 45 ngày với HĐLĐ không xác định thời hạn; Ít nhất 30 ngày với HĐLĐ có thời hạn từ 12 - 36 tháng; Ít nhất 3 ngày làm việc với HĐLĐ dưới 12 tháng. Riêng một số ngành, nghề, công việc đặc thù thì thời hạn báo trước sẽ thực hiện theo quy định của Chính phủ.

Hiện tại, Liên đoàn đang yêu cầu cá nhân VĐV Nguyễn Thị Thuỷ và gia đình sẽ làm việc thêm với phía Thái Bình, Liên đoàn sẽ có hướng xử lý theo đúng quy định nếu như 2 bên không đưa ra được thống nhất. Theo Điều 12, chương 3 Quy chế chuyển nhượng vận động viên bóng chuyền: Trường hợp VĐV đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn hợp pháp mà CLB chủ quản không chấp nhận thì sau 06 tháng kể từ ngày nhận được hồ sơ đề nghị giải quyết vụ việc của VĐV, Liên đoàn sẽ xem xét, giải quyết cho VĐV được tiếp tục thi đấu.

Tại buổi làm việc sáng nay, Nguyễn Thị Thuỷ đã đưa ra thông tin viết đơn xin nghỉ từ tháng 8 năm 2022 và tính đến thời điểm này đã hơn 45 ngày như trong quy định, và theo quy chế của Liên đoàn thì chuyền hai sinh năm 1992 này đang là VĐV tự do.

Tin cùng chuyên mục
Video
Có thể bạn quan tâm
Xem thêm